区总工会创新推进“小三级”工会阵地建设，将服务触角延伸至城市社区单元，通过打造社区“职工之家”，有效满足职工多样化需求，切实增强职工的归属感和幸福感。

走进般阳路街道城里社区“职工之家”，环境整洁、设施齐全，不少职工正聚在一起或打球、或阅读，这座1500平方米的共享空间俨然成为职工们下班后的“快乐驿站”。城里社区负责人介绍，城里社区以高标准打造了1500余平方米的共享职工之家，内设职工书屋、健身休闲区、心理咨询室、“妈妈小屋”、书画棋牌室等多个功能室。“我们希望通过建设职工之家，将服务延伸到职工居住的社区，增强职工的归属感和幸福感。”

作为淄川区总工会深化 “小三级” 工会阵地建设的创新举措，社区“职工之家”通过在基层社区打造综合性服务阵地，将工会服务下沉到基层末梢，打通联系服务职工的“最后一公里”。针对职工群体差异化需求，“职工之家”科学精准划分功能区域，并定期提供手工制作、技能培训、心理疏导等多样化服务，进一步丰富职工的业余文化生活。淄川区般阳路街道城里社区工会会员说：“现在我们职工工作压力大，以前下班回家，生活很单调。自从有了职工之家，我经常来这里健身、看书，还能参加社区组织的书法班，日子充实多了。”

为扎实推进社区“职工之家”建设，淄川区总工会以基础设施完善的社区为依托，推动闲置场所改造利用，新增设子女托管、心理咨询、法律维权等特色服务空间，构建24小时全天候服务矩阵，持续扩展服务覆盖面，惠及更多新就业形态劳动者群体。截至目前，在全区建成社区职工之家16家，总面积约9600平方米，辐射职工群众7万余人，开展各类文体活动100余场次，基本实现全区全覆盖。

作者：赵烜艺