为精准对接重点项目需求，破解企业用工难题，区人社局积极发挥服务职能，近日由分管就业负责人带队，深入辖区重点项目佳能科技走访调研，以优质服务激活企业发展动力。

　　佳能科技作为国家级高新技术、专精特新“小巨人”企业，是淄川高端装备制造产业的骨干。调研中，团队实地了解企业生产经营、技术创新等情况，详细询问高层次人才引进、技能人才储备等方面的痛点难点，全面掌握用工缺口、岗位技能要求等核心需求，并解读惠企政策，指导企业用好招聘渠道。

　　今年以来，区人社局以全区1000余家次重点企业为服务主体，常态化登门访企60余家次，梳理形成用工与服务需求清单，切实化解“企业大走访”中招工引才等难题，确保企业问题“件件有着落、事事有回应”。在岗位宣传上，构建“线上+线下”立体网络。线上依托“淄川就业”小程序、抖音直播、网格群、公众号等平台，实时更新岗位信息；线下依托智慧人力资源市场、“就在淄博”人社服务站、零工驿站等网点优势，精准推送岗位，满足企业用工需求。按“一企一策”原则，为企业配备专属对接人员，及时解答疑问，招工过程时，组织意向求职者通过VR设备体验或实地参观，开展“沉浸式”体验服务，直观了解企业工作场景，提升入职意愿。

　　下一步，区人社局将持续聚焦全区重点企业项目需求，开展“访企拓岗促就业”专项行动，采取“大数据+铁脚板”模式精准满足用工需求；将“引才直通车”开进高校，打响“乐业般阳”服务品牌，为企业和人才搭建双向奔赴的桥梁，为全区经济社会稳中求进贡献人社力量。

　　作者：李玉玺