【宣传引领，政策赋能】洪山镇召开“淄博人才金政50条”政策宣讲会

为深入贯彻市委关于加强人才队伍建设的重要思想，进一步宣传落实好“淄博人才金政50条”，8月15日—8月20日，洪山镇组织全体机关干部、各村居、镇域企业学习最新政策条例，通过线上线下相结合的方式，全方位讲解、立体化宣传，在全镇营造学习贯彻“淄博人才金政50条”的浓厚氛围。

组织开展机关干部及村居书记政策宣讲会

8月20日上午，洪山镇召开政策宣讲会，集中学习“淄博人才金政50条”，镇领导班子、机关干部、各村居书记等100余人参加。

会议分专题、分模块细致讲解“淄博人才金政50条”，镇党委副书记、镇长高振强调全体机关干部及村居书记要主动学、带头学，积极转发相关文章及学习资料，做好政策宣传宣讲工作，每人都要争当政策明白人，化身“人才金政宣讲员”。

组织开展村居、企业宣讲会

洪山镇给26个村居、30余家企业发放“淄博人才金政50条”相关资料，动员群众、企业职工学习《关于加强新时代淄博人才工作若干措施》、组织500余人观看“淄博人才金政50条”线上宣讲会。

统筹阵地资源，实现金政宣传全覆盖

洪山镇选取辖区内人流量大、覆盖范围广的十处主干街道悬挂“淄博人才金政50条”宣传条幅，充分利用辖区内户外电子屏持续滚动宣传“淄博人才金政50条”，以点带面，进一步扩大政策宣传范围。

下一步，洪山镇将持续深入开展政策解读、宣传宣讲活动，全方位、多举措推广“淄博人才金政50条”，让政策走进群众、惠及人才，为青年人才来淄留淄就业发展提供助力、保驾护航。