淄川经济开发区中心学校2022年度工作述职报告

淄川经济开发区中心学校2022年度工作述职报告

 

开发区中心学校辖4处小学，12处幼儿园，教职工127人，在校学生1900人，在园幼儿2400人。现将工作情况述职如下：

一、2022年工作回顾

（一）党的建设全面加强

坚持党建引领各项工作发展。以《淄川区教体系统基层党支部评星定级管理办法》为抓手，积极推进党支部工作规范化建设,一个党支部评定为五星级党支部。每季度对所属支部“过筛子”，实现党支部设置规范提升，支部委员会建设规范提升，支部工作运行规范提升。认真组织开展主题党日活动，落实“三会一课”制度，严肃党内政治生活。扎实开展党的二十大学习教育活动，通过讲党课、上思政课、党员教师大家访、观看党的二十大开幕会等多种形式，将二十大学习融入到教育教学工作中去。组织党员到太河水库艰苦创业纪念馆开展开放式组织生活，进行党性教育。强化党风廉政建设，落实三张清单要求，开展廉政教育，组织廉政家访，支持执纪办案，营造了良好风气。加强意识形态工作，牢牢把握正确政治方向。

（二）教学质量持续走在前列

突出教学工作中心地位，坚持强课提质，探索轻负优质教学模式。开展五项管理，落实双减要求，规范办学行为，开展课后服务，优化教学质量。强化教科研工作，承办课堂教学评选，协办淄博市语文学科教研基地腾讯会议。2022年，中心校再次被表扬为 “教学管理工作先进单位”，有三处小学被表扬为“教学工作先进单位”。一处学科团队被表扬为优秀学科团队，教学工作再创辉煌。        

（三）办学条件不断优化

加快实施中心小学改扩建工程，建设完成体育馆、塑胶运动场地和4、5号教学楼。投资400万元购置智慧黑板、实验室设备和办公桌椅。设置网络系统、视频监控系统、图书、饮水设备、水电开户，2022年暑假正式搬迁启用，助力淄川高品质民生建设。积极推进第三小学迁建工程双泉小学建设，目前两幢综合楼已经拔地而起，主体竣工，内外装修也已经基本到位。

（四）学生得到全面发展

构建德智体美劳全面培养的教育体系。以德培根，提高学生思想道德素质。加强学生的日常规范管理，依托传统节日、纪念日，对学生进行爱国主义教育。以体强身。开好体育课，开展阳光大课间活动，跳绳、踢毽子、抖空竹，让体育锻炼成为一种习惯。积极参加市区各类比赛，取得优异成绩。2022年5月，在区排球联赛中，西山联校分别获得小学男子组、小学女子组第二名。以美育人。不断强化艺术教育，在区中小学生第二十五届“小星星”艺术中，中心校获得优异成绩。在淄博市第二十四届学生“百灵”艺术节活动中，中心小学的戏剧作品《珍贵的教科书》在小学戏剧组获得三等奖；中心小学马玉溢同学的书法作品《习总书记做对联》获得书法篆刻组第二名；中心小学郝一铭同学的摄影作品《王者起航》在摄影组获得二等奖。参加淄川区“歌满校园.放飞希望”班级合唱节活动，西山联校以全区小学组第一名好成绩获得优秀组织奖，四处小学全部获得一等奖。西山联校的《最好的未来》、中心小学的《把未来点亮》，技压群芳，获得一致好评，并选送参加市百灵艺术节。以劳筑基。积极推进劳动技术教育，设置种植园区，开展劳动体验，收获劳动喜悦。开展垃圾分类实践活动，引导学生掌握生活垃圾分类投放知识，通过小手拉大手，辐射家庭和社区，营造垃圾分类的良好氛围。组织开展科普活动，2022年9月，中心小学被山东省青少年教育科技协会、山东广播电视台青少年频道评为“线上科普活动优秀组织单位”。西山联校被评为山东省首批绿色学校。中心小学被评为淄博市书香校园。中心校被评为区级文明校园。

（五）队伍素质不断提升

教师是教育的第一资源，是建设高质量教育体系，实施高质量教育的根本力量。我们持续推进新教师成长工程，指导新入职教师制定职业生涯发展规划，开展课堂教学、备课、板书、课件制作等教学基本功跟踪培养，组织新教师赛课、读书汇报活动，培养教坛新秀。努力打造骨干教师队伍，2022年9月，一名教师在“淄博市第二届学校思想政治理论教学比赛”中获得一等奖。淄川区优质课比赛中，一名教师获得一等奖，四名教师获得二等奖。一名教师执教淄川区心理健康教育公开课。2022年9月，两名教师被淄博市教育局分别授予“淄博市班级管理工作表现突出个人”、“淄博市优秀班主任”称号。两名教师受到淄博市教育局、淄博市委教育工作联合会的表彰，其中一人被授予“2022年淄博市选树表扬教师”称号，一人被授予“教育教学表现突出个人”称号。由67名教师组成的开发区中心校健走队在2022年5月举办的省第三届云走齐鲁线上健步走活动从几万支队伍中脱颖而出，进入全省前一百名，获得淄川赛区第一名的好成绩，这充分体现出开发区中心校教师团结奋斗、勇于争先的凝聚力和团队精神。

（六）学前教育持续优化

努力推动学前教育向“幼有善育”迈进，提供优质学前教育服务。注重幼儿教师队伍建设，不断提升幼儿园教师的专业素质。开展幼儿园新教师系列专题培训，积极参加省、市、区各类教研活动。规划实施中心幼儿园迁建工作，前期筹备工作已经基本到位，开春后即将开工建设。开展幼小衔接宣传月活动，推进幼小衔接。保教质量不断提高，在全区教学工作会上，一处幼儿园获得学前教育工作先进单位。夏庄幼儿园选送的节目《梦想蝴蝶》在市、区艺术节获得一等奖。

（七）安全工作坚实有力

认真落实省市区各级安全工作会议精神，牢固树立安全意识，保证师生平安。组织开展防外来暴力入侵、防空防踩踏、消防安全等应急演练。继续开展警校家联合执勤护岗活动。落实校园安防管理4个100%，保证学生安全。开展防溺水教育，严格落实防溺水每日提醒，持续落实防溺水“七个一”和“三包靠”工作要求，取得实效。加强校车管理，落实好监管责任，对校车司机和照管员进行安全培训。开展校长走安全流程工作，定期对学校每个部位安全工作进行检查，发现问题及时处理。认真做好疫情防控工作，确保师生安全，线上线下教学及时转换，保证教学质量。

二、存在的问题不足

一是职称政策问题影响了教师积极性，造成教师流失。

二是代课教师多，成为现实困难，制约了学校发展。

三、2023年工作展望

一是以党的二十大精神为指针，全面加强学校党的建设，引领教育事业发展。认真贯彻落实党的路线、方针、政策，加强政治建设，与党中央和上级党委、党组保持高度一致。充分发挥党总支、支部政治核心、领导核心作用，加强对教育工作的分析研究，为开发区教育事业把舵定向，引领发展。严肃党内政治生活，严格按照党建工作标准化要求，落实好“三会一课”、主题党日、民主生活会 、组织生活会、民主评议党员等各项制度。强化党员党性意识，在急难险重任务和教育教学工作中发挥党员作用。注重从优秀教师中发展党员，把思想好，工作好的教师吸收进入党组织。加强党风廉政建设，以责任清单为抓手，落实工作职责。加强廉政教育，提高廉政意识。强化“三重一大”工作研究，开展事前、事中、事后监督，通过会议通报、公示栏公示等方式公开，让权利在阳光下运行。支持执法执纪，对出现问题的，坚决追究，绝不姑息。

二是突出教学工作中心地位，全面提高教学质量。进一步提高质量意识，想质量、议质量，抓质量，全心全意提高教学质量。坚持立德树人，五育并举。突出德育实效，深化课程育人、活动育人、文化育人，引导少年儿童听党话、跟党走。开好思政课。发挥好少先队组织育人作用。提升智育水平，聚焦课堂教学，研究备课，研究授课，研究作业，细心辅导，注重检测，促进学生思维发展，提高教学效益。推进教科研工作，提高教学质量，解决实际问题。强化体育锻炼。开好体育课。开展阳光大课间活动。指导学生掌握体育运动技能。组织参加各类体育竞赛，再创辉煌。增强美育熏陶，开好音美和书法课，培养学生艺术技能。积极参加班级合唱节、小星星艺术节等各类比赛，取得好位次。加强劳动教育，组织学生参加家务劳动、校内劳动，参加社区志愿服务，开展校外劳动体验。注重组织学生参加动手、动脑的综合实践，开展研学旅行，提升学生综合素养。

三是扎实做好均衡区县创建工作，迎接检查验收。加速推进工程建设。积极争取开工中心小学二期工程，持续发力，建设教学楼、食堂、多媒体报告厅。积极参与双泉小学工程规划设计、建设监管工作，保证工程健康推进。加快做好一小、西山提升工程，美化校园环境。认真做好档案续档工作。积极落实现代学校制度。为检查验收奠定基础。

四是持续发力，深入推进特色品牌建设。坚定不移发展书法、足球、田径、排球以及篮球、乒乓球项目，走向更加优秀。积极发展陶艺、内画等艺术项目。结合社团活动、课后服务等途径，实现项目发展。结合校外培训机构培植轮滑、体育舞蹈等新的增长点。

五是加强学前教育，提供优质学前教育服务。加强学前教育监管，做好业务指导，提高保教质量。发挥优质幼儿园辐射带动作用，建设学前教育共同体，实现同步发展。投资1500万元，开工建设高标准中心幼儿园。

六是认真抓好安全工作，建设平安校园。落实校长第一责任人职责，实施校长定期走流程制度，及时查找安全问题。强化工作责任，落实好一岗双责，形成全员抓安全的合力。加强人防、物防、技防，做好校园安全。加强校车管理，抓好交通安全。发挥六校长作用，定期邀请六校长到校指导学校安全。定期组织安全演练，提高应对能力。开展警校家合作，让社会各界参与到安全工作中来。注重与家长沟通联系，建立良好家校关系。依法处置安全个案，维护学校和教师权益。

七是坚持以人民为中心，不断提高群众满意度。提高质量，加强宣传、开展教育开放月、大家访、规范办学行为，增强满意度。认真开展好课后服务，假期托管工作，解决家长后顾之忧。开放体育运动场地，为社会提供更多更好服务，打造教育良好形象。

八、大力加强队伍建设，为教育教学工作提供坚强组织保证。狠抓领导班子建设。一是增强学习意识。积极主动学习，做到理念先进，思想活跃，提高引领驾驭工作的能力。二是增强进取意识。对标先进，不甘人后，唯旗是夺，誓争第一。三是增强责任意识。干一天干好一天，守土有责，守土尽责。四是增强攻坚克难意识。积极面对困难，坚持有解思维，多方寻求解决问题的办法，化解矛盾问题。五是增强创新意识。不墨守成规，敢于探索新办法，敢为人先。六是增强实干意识。埋头苦干，不好高骛远，踏踏实实做好每一项工作，积小胜成大胜。七是增强团结意识。求同存异，珍惜缘分，让干部队伍握指成拳。八是增强廉洁自律意识。主动查找工作生活风险点，自觉接受群众监督，把群众监督看作对我们的爱护帮助，防微杜渐，遵纪守法，廉洁自律，不出问题。九是增强规矩意识。重大事项及时请示汇报，重要会议和重要工作安排要根据工作需要及时传达贯彻到规定范围。十是增表率意识。从主要负责人做起，从各级领导干部做起，做好表率，以上率下，一级做给一级看，一级带着一级干，努力打造开发区教育良好政治生态。

大力加强教师队伍建设。一是要加强教师职业道德建设。弘扬爱岗敬业精神，严禁教师从事有偿家教，严禁教师在企业兼职或从事第二职业，严禁教师体罚、变相体罚学生。教育老师珍惜岗位。关注教师思想动态，好的大力弘扬，不好的思想苗头及时引导帮助。二是提高教师业务素质。开展教师队伍层级培养，实施新入职教师培养工程，继续推进区“三名”工程、班主任培养工程、青年干部赋能工程，通过学习培训和实践锻炼，不断提高教师教学水平和班级管理能力。三是加强教师人文关怀，组织开展丰富活动，愉悦教师身心。四是积极稳妥推荐分级聘任工作，以分级聘任为抓手，激发教师工作积极性。

2023年，我们将认真学习贯彻党的二十大精神，在局党组的正确领导下，落实“三提三争”要求，冲在一线，实干创新，以更加昂扬的姿态，奋力拼搏，高质量发展，为实现打造“学在淄川品牌”这一目标而努力奋斗，做出开发区积极贡献！