淄川区人力资源和社会保障局
标题: 淄川区人社局2022年《政府工作报告》重点任务三季度执行落实情况
索引号: 11370302004216079D/2022-None 文号:
发文日期: 2022-10-10 发布机构: 淄川区人力资源和社会保障局

淄川区人社局2022年《政府工作报告》重点任务三季度执行落实情况

发布日期:2022-10-10
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重点工作项目 项目内容及目标要求 执行措施、工作进展、取得成效 后续举措 责任分工 监督方式
城镇登记失业率控制在4.5%以内。 城镇登记失业率控制在4.5%以内。 举办“春风行动”、就业援助月、网络直播招聘会等线上线下招聘,抓好重点群体就业,为企业用工提供保障。加强就业形势监测预警,规范企业裁员行为,防止出现大规模失业风险。(全年)(此项指标市局已取消) 持续推进就业工作,举办网络直播等各类线上线下招聘会,抓好重点群体就业。压茬推进城乡公益岗开发工作。加强就业形势监测,防止出现大规模失业风险。 区人社局 0533-5281124
坚持高精尖缺导向,完善柔性引才模式,成立区人才科技发展集团,年内培育引进市级以上高层次人才20人以上,引进大专及以上毕业生3000人以上,建设750套人才公寓。 开展名校直通车,举办专场招聘会、留淄体验日等活动。申报淄博市首席技师。 开展线下名校直通车4场,线上名校直通车6场,专场招聘会20场,留淄体验日5次。
做好了淄博市首席技师人选调研、摸底工作。
做好留学人员来鲁创业人员调研、摸底工作,待省厅开展后及时推荐、上报。开展名校直通车,举办专场招聘会、留淄体验日等活动。做好淄博市首席技师推荐、申报工作。 区科技局
区人社局

区住建局
区住房保障中心
0533-5281124
加强知识产权全链条保护,突出企业创新主体地位,落实中小企业研发经费加计扣除政策,攻关一批卡脖子技术,让更多企业拥有独门绝技,力争年内新增高新技术企业10家、市级以上研发平台8家。 与上级主管部门做好沟通协调工作,及时跟进企业申报进展情况,并向申报企业进行反馈;根据工作部署,及时做好市级省级研发计划、创新平台的谋划、申报工作,做好项目、平台绩效评价工作;开展知识产权保护专项行动,查处商标、专利、奥林匹克标志、商业秘密、地理标志等侵权违法行为。     区科技局
区发改局
区工信局
区人社局

区市场监管局
区统计局
区税务局
0533-5281124
大力培育田秀才”“土专家,打造一支高素质乡村技术人才队伍。 开展农民专项培训300人、高素质农民培训50人;开展乡村之星大讲堂活动2-3次;开展淄川区优秀农村实用人才选拔工作,对乡村专业技术人才进行继续教育培训。 对乡村专业技术人才进行继续教育培训,已完成继续教育培训。 做好乡村专业技术人才进行继续教育培训工作。 区农业农村局
区科技局
区人社局
0533-5281124
严格落实援企稳岗各项政策,抓好高校毕业生、退役军人、农村转移劳动力等重点群体就业,年内新增就业4000人,发放创业担保贷款1亿元。 第三季度发放创业担保贷款3500万元,新增就业累计3000人。 2022年第三季度发放创业担保贷款69户,共计2826万元。 1.将继续加大宣传力度。通过抖音服务号、微信公众号、政策宣讲等渠道加强创业担保贷款政策宣传特别是10万及以下免担保贷款政策;通过“模糊查询”筛选符合条件的小微企业,联合经办银行积极对接企业,为符合条件的小微企创业者提供资金需求。
2.利用微信公众号、抖音直播等途径宣传我区人才政策,企业招聘信息,同时做好政策解读。开展各类线上线下招聘活动,促进重点群体就业。组织开展“学生返乡看发展”、“辅导员三进”“留淄体验日”等活动,邀请高校毕业生来我区就业。
区人社局
区教体局
区财政局
区农业农村局
区退役军人事务局
0533-5281124
完善社会救助保障体系,兜牢基本民生保障底线,为3万余名城乡低保、特殊困难家庭、残疾人、困难群众发放保障金、救助金等各种补贴1.1亿元,为7万余名城乡居民养老保险参保人员补贴510万元,为8100名困难群体代缴养老保险80万元,为40万名城乡居民基本医疗保险参保人员补贴6100万元,为3万余名困难群体代缴医疗保险1300万元。 2万余名城乡低保、特殊困难家庭、残疾人、特殊困难家庭发放保障金、救助金等各种补贴2347.5万元(以实际发放为准)。 为7万余名城乡居民养老保险参保人员补贴510万元,为8100名困难群体代缴养老保险80万元。 全年任务已完成 区民政局
区残联
区人社局
区医保分局
0533-5281124