标题: | 淄川区人力资源和社会保障局2024年政府工作报告重点任务一季度完成情况 | ||
---|---|---|---|
索引号: | 11370302004216079D/2024-5437058 | 文号: | |
发文日期: | 2024-04-05 | 发布机构: | 淄川区人力资源和社会保障局 |
序号 |
重点工作项目 |
项目内容及目标要求 |
执行措施、工作进展、取得成效 |
后续举措 |
责任单位 |
监督方式 |
33 |
聚焦人才科技发展集团主责主业,加大人才引育和服务力度,年内新增市级以上高层次人才10名。 |
1.组建职级公务员队伍,开展企业人才调研,深入了解企业人才需求及现有人才情况,组织开展泰山产业领军人才和国家重点人才工程(国内项目)申报,其中国家级重点人才工程(国内项目)申报不少于5人。 |
执行措施及工作进展:1、积极开展人才项目申报,严格按照省市文件要求指导符合条件的高层次人才进行申报。2、根据区委组织部安排,区人社局组建职级公务员队伍,对相关企业进行信息整合,实地走访企业,通过座谈、参观的方式开展企业人才调研,深入了解企业当下人才现有情况以及企业对人才需求的情况。 取得成效:新星集团高赞等8人获评“山东省技术能手”,凯盛公司李光辉、鲁泰公司李友祥2人获评2023年度淄博市技术技能大师,唐骏公司贺凯等4人获评2023年度淄博英才计划“首席技师”。 |
继续与重点企业对接,深入了解企业人才情况,对企业人才现有情况及人才需求情况有更深层次的把握。 |
区委组织部(区委人才办) |
|
34 |
全面增强区域科技创新能力,引导企业持续加大科技研发投入水平,重点培育一批掌握核心技术、集成创新能力强、能够带动产业链技术升级和价值提升的创新型企业群体,年内力争高新技术企业达到180家,规上工业企业有研发活动的占比55%以上,新增省级以上研发平台3—5家。 |
1.联合镇办对全区拟申报企业进行梳理摸底,建立2024年高企培育工作台账。 |
执行措施及工作进展:面向全区重点企业开展调研,了解企业所需和优势所在。及时了解各类计划、平台申报要求,做好推荐申报准备。 取得成效:组织我区重点企业“山东唐骏欧铃汽车制造有限公司”申请设立“国家级博士后科研工作站”,省厅审查后已经提报全国博士后管委会办公室审批。 |
遴选推荐符合条件的企业申报“齐鲁技能大师特色工作站”。 |
区科技局 |
|
94 |
兜住、兜准、兜牢民生底线,深入实施“社区微业”三年行动,完善智慧人力资源市场服务功能,推动“就在你身边”服务模式全覆盖,年内新增就业3800人以上,发放创业担保贷款1亿元以上。 |
组织开展“就业援助月”“春风行动”等活动。第一季度新增就业500人;发放创业担保贷款4000万元以上。 |
执行措施及工作进展:一是以“春风送岗 乐业淄川”为主题,聚焦农村劳动者和有用工需求的用人单位,集中开展促进就近就业和返乡创业、组织招聘用工等服务,密集开展各类招聘活动,线下分赴13个镇办,利用乡村大集组织企业招聘、开展零工招聘会,帮助农村劳动力就近就地实现就业。同时,依托区智慧人力资源市场每周五分行业、分类型、分层次举办专场招聘会;线上依托“淄川就业”抖音平台直播送岗,策划每天一专场,深入企业、园区探企探岗,帮助企业招引人才,全力保障我区重点企业用工。二是为进一步扩大创业担保贷款政策覆盖面,进行经办银行招标,目前6家银行中标;联合经办银行宣传“齐岗贷”等创业担保贷款政策,加大创业贷款等对小微企业及个体工商户的扶持力度。 取得成效:一是截至目前开展线上直播送岗、入企探岗、协助镇办开展零工招聘会84场,发布招聘短视频86条,累计播放量250万;累计开展36场线下招聘会,发布岗位需求1.59万个,初步达成就业意向6297人次。持续利用好“淄川就业”微信小程序手机端服务窗口,为求职者搭建“掌上求职招聘平台,今年以来,服务求职者58.12万人次。二是一季度共发放创业担保贷款87户8901万元。其中,发放个人创业担保贷款63户1171万元;小微企业创业担保贷款24户7730万元。 |
一是全面落实加强数字政府建设工作要求,以群众需求为导向,以一体化建设为重点,锚定“走在前、开新局”,深入实施“社区微业”三年行动,完善智慧人力资源市场服务功能,聚焦我区产业发展人才需求,举办“就业援助月”“民营企业招聘月”“留淄体验日”、“就业观摩”,为辖区企业高质量发展提供人力资源支撑,推动“就在你身边”服务模式全覆盖,不断更新打造有回应有温度的数字化就业服务。 |
区人社局 |
|