淄川区行政审批服务局2026年政务公开工作业务培训计划

为全面提升政务公开工作规范化水平，打造高素质政务公开工作队伍，结合我局工作实际，特制定2026年政务公开工作业务培训计划。

一、工作目标

深入贯彻“公开为常态，不公开为例外”原则，通过系统化培训，使全体参训人员熟练掌握政务公开相关法规政策与业务流程，提升政策解读、平台操作及舆情回应能力，推动2026年政务公开工作标准化、高效化开展，切实保障群众知情权与监督权。

二、培训内容

一是《中华人民共和国政府信息公开条例》及2026年省、市政务公开工作要点等政策文件解读；二是主动公开目录编制、依申请公开办理流程及敏感信息界定等业务规范；三是政务公开平台操作、政策解读材料撰写技巧及典型案例分析。

三、培训方式

（一）全员政务公开工作培训。组织召开全局政务公开工作会议，组织全体干部职工进行培训。重点学习《中华人民共和国政府信息公开条例》以及省市区关于政务公开工作的方案。

（二）开展专题培训。结合各科室、单位相关职责，组织负责政务公开的工作人员，对涉及的政务公开工作内容、方式等进行专题培训。全面落实政务公开工作任务，提高各科室工作人员业务能力，健全工作机制，完善公开内容。

四、培训要求

全体工作人员全员参训，不得无故缺席；培训后组织考核，考核结果纳入年度绩效；参训人员需结合岗位实际消化吸收培训内容，及时将所学运用到工作中，提升政务公开服务实效。